Reiss Profile® - Analyse der Motivationsstruktur

Reiss Profile® - Analyse der Motivationsstruktur

Reiss Profile® - Analyse der MotivationsstrukturWas treibt Sie persönlich an und wie können Sie diese Motivation gezielt nutzen?

Das Reiss Profile® wurde in den 1990er Jahren von Prof. Steven Reiss entwickelt, um die individuelle Motivationsstruktur eines Menschen sicht- und nutzbar zu machen. Über 128 zu bewertende Aussagen werden die individuellen Ausprägungen der sog. 16 Lebensmotive erfasst. Diese bilden als grundlegende psychologische Bedürfnisse die spezifische Antriebs- und Wertestruktur eines Menschen ab:

  • Macht: Wie wichtig ist mir das Führen und Verantworten?
  • Teamorientierung: Wie autonom oder verbunden möchte ich meine Beziehungen zu anderen gestalten?
  • Neugier: Welche Bedeutung hat Wissen in meinem Leben und wofür möchte ich Wissen erwerben?
  • Anerkennung: Durch wen oder was baue ich ein positives Selbstbild auf?
  • Ordnung: Wie viel Strukturiertheit wünsche ich mir?
  • Sammeln/Sparen: Wie viel bedeutet es mir emotional, Dinge zu besitzen?
  • Ziel- und Zweckorientierung: Strebe ich eher nach Prinzipientreue oder Zweckorientierung?
  • Idealismus: Welche Bedeutung hat Verantwortung in Bezug auf Fairness und soziale Gerechtigkeit für mich?
  • Beziehungen: Welche Quantität von Kontakten bevorzuge ich?
  • Familie: Wie zentral ist Fürsorglichkeit im Umgang mit meiner Familie?
  • Status: Wie sehr möchte ich in einem elitären Sinne erkennbar anders als andere sein?
  • Rache/Kampf: In welchem Maß möchte ich mich mit anderen vergleichen und messen?
  • Schönheit: Welche Bedeutung hat Ästhetik für mich?
  • Essen: Wie sehr ist Essen für mich ein Selbstzweck?
  • Körperliche Aktivität: Welche Wichtigkeit hat körperliche Aktivität für meine Lebenszufriedenheit?
  • Emotionale Ruhe: Welche Bedeutung messe ich stabilen emotionalen Verhältnissen bei? 

Dabei ermöglicht das Reiss Profile höchst individuelle Aussagen: über eine Million verschiedene Motivkonstellationen sind möglich. Zusätzlich ist es eines der wenigen Verfahren, das testtheoretisch vollständig empirisch überprüft wurde und sich mit hohen Reliabilitäts- und Validitätswerten positiv von vergleichbaren Tools abhebt. Seit 2002 wird es in Deutschland erfolgreich u. a. in der Führungskräfte- und Teamentwicklung, Berufsfindung oder zur Steigerung der individuellen Lebensbalance eingesetzt.

Wollen auch Sie das Reiss Profile® anwenden, um ihre persönlichen Motive besser kennenzulernen und gezielt zu nutzen? Dann kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Gespräch.